/Aktuelles
Aktuelles2019-05-29T11:07:19+02:00

Aktuelles

16.07.2019 | Entspannt in den Urlaub

Sie kennen das sicher: die Tage vor dem Urlaub sind voll mit Aufgaben, die noch erledigt – Gespräche, die noch geführt - Papiere, die noch abgegeben werden müssen. Es umschleicht einen das Gefühl, man müsse für seine 2 Wochen Urlaub regelrecht büßen – erst recht, wenn nach dem Urlaub ein übervoller Schreibtisch „hallo“ sagt. Richtige Urlaubsvorbereitung fängt nicht mit [...]

09.07.2019 | Neue Termine im Kloster

Die Anmeldefrist für die zertifizierte Coaching-Ausbildung mit Global DiVision-Partnerin Monika Kilb hat begonnen. Der Zyklus startet mit dem Thema „Coaching als (Führungs-) Kompetenz", das ab sofort für die Zeit vom 25. bis 27. November 2019 im Kloster Schwanberg bei Würzburg gebucht werden kann. Das Curriculum wendet sich an Menschen, die ihre Kompetenz erweitern oder als selbstständiger Coach arbeiten wollen. [...]

02.07.2019 | Geteilte Produktivität ist doppelte Produktivität

Welchen Preis würden Mitarbeiter für mehr Freizeit und mehr Freiheit bezahlen? Die Frage ging an das Team eines renommierten Verlagshauses, wo die Verteilung bestimmter Stellen auf jeweils zwei Personen scheinbar zu höherer Effizienz und lösungsorientierterem Handeln geführt hatte. Sollte das Modell, das ursprünglich für junge Mütter gedacht war, unabhängig von Geschlecht, Alter und Position auch in anderen Teilen des [...]

25.06.2019 | Business Knigge: Handicap

Der selbstverständliche Umgang mit Menschen mit geistig oder körperlicher Behinderung fällt den meisten Nichtbehinderten oftmals schwer. Ob im beruflichen oder privaten Umfeld. Dabei ist der Grundsatz eigentlich recht einfach und universell. Behandeln Sie jeden Menschen gleich! Wenn Sie erkennen, dass jemand offensichtlich Hilfe braucht, dann sprechen Sie ihn an. Ob derjenige nun Hilfe braucht, weil er mit seinem Rollstuhl [...]

18.06.2019 | Multiversum

Täuscht der Eindruck oder sind uns die USA und China um Lichtjahre voraus, wenn es um die praxistaugliche Hochschulausbildung geht? „Die jungen Leute kommen mit einem Bachelor von den Universitäten und in der Wirtschaft ist nicht wirklich etwas mit Ihnen anzufangen. Warum wird an den Hochschulen gefühlt so praxisfremd doziert?“ Solche und ähnliche Aussagen hört Dr. Monika V. Kronbügel [...]

11.06.2019 | Alles neu macht der Mai

Ja – es ist bereits Ende Juni, das ist uns natürlich nicht entgangen. Aber seit Ende Mai ist es nun soweit: Unsere neue Website ist in vollem Umfang online. Das bedeutet natürlich auch, dass endlich wieder der Bereich „Leistungen und Seminare“ erreichbar ist. Hier finden Sie unter anderem die aktuellen Termine und Inhalte unserer offenen Seminare und können sich [...]

04.06.2019 | Coaching²

Welche Techniken muss ich einsetzen, um Mitarbeiterinnen oder Mitarbeiter zu motivieren und wie kann ich persönliches oder im Unternehmen vorhandenes Wissen an Dritte vermitteln? Wer diese Werkzeuge beherrscht und sie trainieren kann, ist meist gut bezahlter Spezialist mit einer Leistung, für die es immer mehr Kunden gibt. Aber ist das auch für Betriebe bezahlbar, deren Teams über sehr viele [...]

28.05.2019 | Business Knigge: Etiketten versus Individualität?

Muss man sich für gute Umgangsformen verbiegen? Was, wenn die Regeln so gar nicht Ihrem Naturell entsprechen? Wie immer im Leben sind auch Benimmregeln Richtlinien. Nirgendwo steht, dass man diese Regeln Wort für Wort „nachspielen“ muss. Selbst Knigge ging es eigentlich darum, das Miteinander leichter zu gestalten und dazu gehört, dass sich alle Beteiligten wohlfühlen. Wir haben mal die [...]

21.05.2019 | Agiles Arbeiten – ein Leitfaden, Teil 2

Nachdem wir uns letzte Woche mit dem „Was“ und „Warum“ beschäftigt haben, soll es jetzt um das „Wie“ und „Wofür“ gehen. Tipps für die schnelle Umsetzung Das Konzept des Agilen Arbeiten kann nicht von heute auf morgen im gesamten Unternehmen eingeführt werden. Es eignet sich jedoch hervorragend, um in kleinen Einheiten oder Prozessen als Pilot eingeführt und dann schrittweise [...]

14.05.2019 | Agiles Arbeiten – ein Leitfaden, Teil 1

Wenn man sich die technische Entwicklung der letzten 20 Jahre und die damit verbundenen Änderungen in unserem Arbeitsalltag ansieht, dann ist es verwunderlich, wie wenig sich die organisatorischen und hierarchischen Strukturen der meisten Unternehmen verändert haben. In vielen Unternehmen ist die Struktur immer noch dieselbe, wie zu Zeiten von Stenoblock, Fernschreiber und Schreibmaschine. Um aber mit immer kürzeren Innovations- [...]

07.05.2019 | Artgerechte Haltung im Büro

Kann man es schaffen, den Krankenstand in einem Groß- und Außenhandelsunternehmen innerhalb von 18 Monaten um sagenhafte zwölf Prozent zu senken? „Man kann - und es ist ganz einfach", sagt Dr. Monika V. Kronbügel CEO von Global DiVision. Ihr Team wurde gerufen, weil in den Großraumbüros der Firma im Herzen von Madrid immer mehr Stühle leer blieben. Die Mitarbeiterinnen [...]

30.04.2019 | Business Knigge: GROSSBUCHSTABEN und !!!!!!! – Oder wie schreibe ich eine E-Mail

Ganze Sätze durchgängig in großen Lettern geschrieben, gefolgt von einer beliebigen Anzahl Ausrufungszeichen. Teilweise sehen E-Mails aus als wäre der Verfasser auf der Tastatur eingeschlafen. Chats, E-Mails, Kurznachrichten haben das Bild schriftlicher Äußerungen wesentlich verändert. Wo früher eine ordentliche, ausdrucksstarke Handschrift, in einem persönlichen Brief beeindruckt hat, glotzen einen heute Emojis mit heraushängenden Zungen an, brüllen ganze Sätze in [...]

23.04.2019 | Der kleine Unterschied

Männer und Frauen sind verschieden. Ob der Unterschied nun groß oder klein ist, darüber streiten sich die Gelehrten und das ist auch eher nebensächlich. Wenn Frauen allerdings für eine identische Leistung schlechter bezahlt werden als Männer – eben nur weil Sie eine Frau sind - dann wird aus dem kleinen Unterschied eine große Ungerechtigkeit. Sehr oft liegt dann sofort [...]

16.04.2019 | Muss ein Dirigent Geige spielen können?

Kann es sein, dass fast jeder Schäfer besser als eine Führungskraft führen kann? „Ja", sagt Dr. Monika V. Kronbügel. Die CEO von Global DiVision weiß, dass sich die Zeit der Fachexperten dem Ende zuneigt. Wer seine Produkte und Produktionsanlagen kennt, verfügt nämlich bei den Themen Mitarbeiterführung und Sozialkompetenz nicht zwangsläufig über das nötige Grundwissen. „Es wird Zeit, dass wir [...]

09.04.2019 | Management by Walking Around: Affen, Maulwürfe und allerlei Stolperfallen

Management by Walking Around (MBWA) heißt es, wenn der Chef sein gewohntes Biotop verlässt und sich auf das Abenteuer eines Rundgangs durch den Betrieb und den direkten Kontakt mit den Mitarbeiter einlässt. Und wie es sich für ein anständiges Abenteuer gehört, verspricht so eine Expedition viele spannende Momente, aber auch gefährliche Begegnungen. Wer sich also, wie Indiana Jones, unvorbereitet [...]

02.04.2019 | Ordnung muss sein …

Wie war das noch gleich mit dem Sack Flöhe, den irgendjemand hüten muss? Global DiVision war in die nicht alltägliche Rolle geschlüpft, die Berater zu beraten und Regeln aufzustellen, wie man seine mobilen Mitarbeiter im Blick behält: „Der Job kam von einer international aufgestellten Unternehmensberatung", berichtet Dr. Monika V. Kronbügel. Und was ihr Team zu erledigen hatte, kam ihr [...]

26.03.2019 | Business Knigge: Buzzwords – oder hören Sie eigentlich was Sie sagen?

Sprache war schon immer auch ein Mittel sich abzusetzen. Fremdwörter, Anglizismen, wissenschaftliches Kauderwelsch, juristische Formulierungen – es gibt eine endlose Liste, wenn es darum geht mit der Art, wie wir sprechen nicht nur zu kommunizieren, sondern auch den Status zu klären. Nun haben sich in einer Zeit, die in allen Facetten jung, hipp und cool sein will, Worte und [...]

19.03.2019 | Vielfalt statt Einfalt

Seit einigen Jahren begleitet das Team von Global DiVision einen weltweit führenden Logistik-Konzern bei der Umsetzung seiner Diversity-Strategie. Dabei entstanden aus der Zusammenarbeit einige wichtige Meilensteine für den Konzern, der mit weltweit 480.000 Mitarbeitern Diversity als elementaren Bestandteil seiner Unternehmenskultur versteht. Deutscher Diversity Tag Zusammen mit GDIC wurde dieses globale Event erarbeitet, an dem sich 120 Standorte weltweit mit [...]

12.03.2019 | Coworking Space – die 10 goldenen Regeln

Unser Arbeitsalltag ist seit Jahren einem Wandel unterworfen, der offenbar erst begonnen hat und weitreichende Änderungen des Miteinanders und des Alltags eines Jeden mit sich bringt. Ein Schlagwort der neuen Arbeitskultur ist der Coworking Space. Wie aber funktioniert das? Aus Sorge Geld falsch zu investieren und die Produktivität zu senken, engagierte ein 70 Jahre altes Maschinenbauunternehmen die Spezialisten von [...]

05.03.2019 | Entwicklungshilfe

Global DiVision hat bewiesen, dass man mit interkultureller Kompetenz Türen auch über viele 1.000 Kilometer Entfernung öffnen kann. Zusammen mit einem Partner aus Kyoto haben Dr. Monika V. Kronbügel und ihr Team einen japanischen Autohersteller dabei unterstützt, sein Leasinggeschäft in Deutschland zu optimieren. „Das war kein Routinejob", sagt die CEO, zumal auch die bundesweite Marketingforschung von GDIC koordiniert, realisiert [...]

26.02.2019 | Business Knigge: Höflich & diskret

Jeder kennt das – wenn jemand so richtig ausrastet, laut wird und die Beherrschung verliert, dann wirkt das eher lächerlich, unsouverän, hilflos. Bleiben Sie also ruhig, höflich aber bestimmt. Eine substantive Kritik, ruhig aber deutlich vorgetragen, schlägt jeden Wutanfall um Längen. Noch viel wichtiger aber ist, dass persönliche Kritik auch persönlich bleiben sollte. So etwas gehört nicht in die [...]

19.02.2019 | Richtig Netzwerken – oder wie geht Karriere …

Kaum einer erlebt seinen Übergang in den Ruhestand noch dort, wo er einst in die Lehre gegangen ist. Die goldene Uhr zum 25 Firmenjubiläum hat definitiv ausgedient. Was früher als Makel galt – häufiger Wechsel des Arbeitsplatzes – ist heute ein Alleinstellungsmerkmal. Aber wer diese Reise ohne ein weitverzweigtes und gut gepflegtes Netzwerk antreten will, der wird schnell Schiffbruch [...]

12.02.2019 | Nehmen Sie Haltung an!

Immer wieder gibt es Versuche Führung mithilfe von Werkzeugen, Verhaltensregeln oder systematischen Abläufen zu verbessern. Management 3.0 ist dabei gerade das aktuelle Schlagwort, hinter dem nicht wenige den heiligen Gral der Führungskräfte vermuten. Tatsächlich verbergen sich hinter diesem Begriff eine Sammlung aus bekannten Tools, die aktualisiert, überarbeitet und neu präsentiert wurden. Nicht schlecht – aber ist das die Lösung? [...]

05.02.2019 | Über den Tellerrand…

Mehr als 20 Jahre lang hat die Wirtschaft bevorzugt solche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zugelassen, deren Ausbildung und Studienabschluss exakt zur gewünschten Position passen. Wie es aussieht, kehrt sich dieser Trend aktuell ins Gegenteil um! „Das wurde auch Zeit, und wir sehen das absolut positiv“, sagt Dr. Monika V. Kronbügel. Zusammen mit ihrem Team von Global DiVision hat sie gerade [...]

29.01.2019 | Business Knigge: Die Visitenkarte – das unbekannte Wesen

Die Visitenkarte Sie glauben. Sie wissen alles über den korrekten Gebrauch der Visitenkarte? Weit gefehlt! Wie bei fast allen kulturellen Ritualen gibt es weltweit ganz unterschiedliche Auslegungen gewohnter Verhaltensweisen. Bei uns hat es hat sich eingebürgert, dass vor Beginn der Besprechung eine Visitenkarte überreicht wird, aus der man die korrekte Schreibweise des Namens ersehen kann und die vorzüglich als [...]